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Leitfaden für effektive Kommunikation

Best Practices für inklusive Kommunikation in neurodivergenten Teams.

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# Leitfaden für effektive Kommunikation ## Einführung Effektive Kommunikation ist entscheidend für den Erfolg jedes Teams, besonders in neurodivergenten Arbeitsumgebungen. Dieser Leitfaden bietet praktische Strategien zur Gestaltung inklusiver Kommunikationspraktiken, die für alle funktionieren. ## Zentrale Kommunikationsprinzipien ### 1. Klare und direkte Kommunikation - Verwenden Sie präzise, wörtliche Sprache - Vermeiden Sie Redewendungen und Metaphern - Formulieren Sie Erwartungen explizit - Stellen Sie schriftliche Zusammenfassungen der Kernpunkte bereit ### 2. Mehrere Kommunikationskanäle - Bieten Sie verschiedene Kommunikationsoptionen an (E-Mail, Chat, persönlich) - Ermöglichen Sie Flexibilität bei Kommunikationspräferenzen - Stellen Sie sowohl mündliche als auch schriftliche Anweisungen bereit - Nutzen Sie visuelle Hilfsmittel wenn möglich ### 3. Strukturierte Interaktionen - Erstellen Sie klare Tagesordnungen für Meetings - Nutzen Sie Zeitbegrenzungen für Diskussionen - Implementieren Sie regelmäßige Check-ins - Entwickeln Sie Kommunikationsprotokolle ## Best Practices für Meetings ### Vor dem Meeting - Teilen Sie die Agenda im Voraus - Stellen Sie Vorbereitungsmaterialien bereit - Kommunizieren Sie Meetingziele klar - Geben Sie Zeit zur Vorbereitung ### Während des Meetings - Verwenden Sie visuelle Hilfsmittel - Machen Sie regelmäßige Pausen - Fördern Sie verschiedene Teilnahmestile - Dokumentieren Sie Kernpunkte ### Nach dem Meeting - Teilen Sie schriftliche Zusammenfassungen - Klären Sie Aufgaben - Verfolgen Sie Entscheidungen nach - Bieten Sie Gelegenheit für Fragen