Leitfaden für effektive Kommunikation
Best Practices für inklusive Kommunikation in neurodivergenten Teams.
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# Leitfaden für effektive Kommunikation
## Einführung
Effektive Kommunikation ist entscheidend für den Erfolg jedes Teams, besonders in neurodivergenten Arbeitsumgebungen. Dieser Leitfaden bietet praktische Strategien zur Gestaltung inklusiver Kommunikationspraktiken, die für alle funktionieren.
## Zentrale Kommunikationsprinzipien
### 1. Klare und direkte Kommunikation
- Verwenden Sie präzise, wörtliche Sprache
- Vermeiden Sie Redewendungen und Metaphern
- Formulieren Sie Erwartungen explizit
- Stellen Sie schriftliche Zusammenfassungen der Kernpunkte bereit
### 2. Mehrere Kommunikationskanäle
- Bieten Sie verschiedene Kommunikationsoptionen an (E-Mail, Chat, persönlich)
- Ermöglichen Sie Flexibilität bei Kommunikationspräferenzen
- Stellen Sie sowohl mündliche als auch schriftliche Anweisungen bereit
- Nutzen Sie visuelle Hilfsmittel wenn möglich
### 3. Strukturierte Interaktionen
- Erstellen Sie klare Tagesordnungen für Meetings
- Nutzen Sie Zeitbegrenzungen für Diskussionen
- Implementieren Sie regelmäßige Check-ins
- Entwickeln Sie Kommunikationsprotokolle
## Best Practices für Meetings
### Vor dem Meeting
- Teilen Sie die Agenda im Voraus
- Stellen Sie Vorbereitungsmaterialien bereit
- Kommunizieren Sie Meetingziele klar
- Geben Sie Zeit zur Vorbereitung
### Während des Meetings
- Verwenden Sie visuelle Hilfsmittel
- Machen Sie regelmäßige Pausen
- Fördern Sie verschiedene Teilnahmestile
- Dokumentieren Sie Kernpunkte
### Nach dem Meeting
- Teilen Sie schriftliche Zusammenfassungen
- Klären Sie Aufgaben
- Verfolgen Sie Entscheidungen nach
- Bieten Sie Gelegenheit für Fragen